Külföldön dolgozni sokak számára vonzó lehetőség, hiszen magasabb a fizetés, új tapasztalatok érnek, kiváló fejlődési lehetőség. Ennek ellenére sokan mégsem mernek belevágni. Miért? Mert tele vannak kétségekkel, félelmekkel, vagy másoktól hallott, riasztó történetekkel.(x)
Most megmutatjuk az öt leggyakoribb tévhitet, amelyek visszatartják az embereket, és azt is, hogy mi a valóság.
- „Nem beszélem jól a nyelvet, úgysem boldogulnék”
Sokan úgy gondolják, hogy külföldön kizárólag anyanyelvi szinten lehet boldogulni, ez viszont nem igaz. A legtöbb pozícióhoz kommunikációs szintű nyelvismeret is elég, és a gyakorlatban, a mindennapokban szinte észrevétlenül fejlődik tovább a nyelvtudás. Ami az elején nehézségnek tűnik, az hamar rutinná válik.
- „A szállás túl sokba kerül, nem lehet félretenni”
Az egyik leggyakoribb aggodalom az, hogy a külföldön keresett pénz nagy részét a megélhetés viszi el – különösen a szállás. És valóban: ha az ember egyedül, ismeretlenül próbálja intézni, könnyen kerülhet rossz körülmények közé, túl drágán.
De ha megbízható forrásból, előre leszervezett szállásra érkezik, az árak is kiszámíthatók, és a körülmények is emberiek.
- „Kint teljesen egyedül lennék, magányos lenne az egész”
Sokakat visszatart az a gondolat, hogy elszigetelődnek, nem lesz kivel beszélni, nem lesz társaság, csak a munka. Ez különösen nehéz lehet, ha valaki első alkalommal hagyja el hosszabb időre az otthonát.
A valóság viszont az, hogy sok más magyar (és más nemzetiségű) dolgozóval is találkozni fog, akik ugyanúgy egy új életet építenek. Ha van közös nyelv és közös cél, a kapcsolatok is gyorsan kialakulnak.
- Baj esetén nincs kihez fordulni”
Ez a félelem különösen az első hetekben jellemző: egy másik országban minden új és ismeretlen, és nem egyértelmű, hogy kihez fordulhat, ha gond van, legyen az munkahelyi, egészségügyi vagy személyes probléma.
Aki egyedül vág bele, valóban nehéz helyzetbe kerülhet. De ha van egy megbízható háttér, akire számíthat, ez a félelem hamar eloszlik.
- „Túl bonyolult az egész, tele papírmunkával és szervezéssel”
A külföldi munkavállalás valóban több adminisztrációval jár, mint egy hazai állás, de ez nem kell, hogy elriasszon. A legtöbb dokumentum rutinszerű, és ha pontos útmutatást kap, sokkal egyszerűbb minden.
A jó döntéshez jó partner kell
Ha ezek a gondolatok Önt is foglalkoztatják, teljesen érthető, hiszen egy fontos döntés előtt áll. A kérdés csak az: egyedül vág neki, vagy választ egy partnert, aki végigkísér az úton?
A Covebo több mint 15 éve támogat magyar munkavállalókat abban, hogy megbízható, stabil és jól fizető külföldi munkát találjanak Hollandiában. Segítenek az ügyintézésben, biztosítják a komfortos szállást, magyar nyelvű szerződéskötéssel várnak, és olyan közösségi életet kínálnak, ahol nemcsak dolgozni fog, hanem otthon is érezheti magát.
Jelentkezzen álláskeresőként náluk és nézze meg, milyen lehetőségek várják Hollandiában!
(PR-cikk)
